在名為“AI in Focus - Digital Kickoff”的活動(dòng)中，微軟德國的四名成員詳細(xì)介紹了像GPT系列這樣的大型語言模型（LLM）作為公司及其Azure-OpenAI提供的顛覆性力量。微軟德國首席技術(shù)官兼數(shù)據(jù)和人工智能主管安德烈亞斯·布勞恩（Andreas Braun）輕描淡寫地提到了他所說的GPT-4即將發(fā)布的消息。自從3月初發(fā)布了Kosmos-1以來，微軟正在與OpenAI一起優(yōu)化多模態(tài)。

布勞恩說：“下周我們將推出GPT-4，屆時(shí)將會(huì)有支持多模態(tài)的模型，這將提供完全不同的可能性-例如視頻?！笔紫夹g(shù)官稱LLM是一個(gè)“游戲改變者”，因?yàn)樗鼈兘虝?huì)機(jī)器理解自然語言，從而以統(tǒng)計(jì)方式理解以前僅由人類可讀和理解的內(nèi)容。與此同時(shí)，技術(shù)已經(jīng)發(fā)展到了基本上“在所有語言中都可以使用”的程度：您可以用德語提問，得到意大利語的答案。通過多模態(tài)，微軟（-OpenAI）將“使模型更加全面”。

微軟德國CEO瑪麗安娜·賈尼克（Marianne Janik）在“AI in Focus”（AI聚焦）活動(dòng)上的主題演講中，強(qiáng)調(diào)了人工智能（AI）在公司中的價(jià)值創(chuàng)造潛力。她強(qiáng)調(diào)了當(dāng)前AI發(fā)展和ChatGPT就像“iPhone時(shí)刻”。賈尼克強(qiáng)調(diào)，通過AI的顛覆并不一定意味著失業(yè)，而是創(chuàng)造令人興奮的新職業(yè)并改變傳統(tǒng)職業(yè)描述。她建議公司成立內(nèi)部“競爭中心”來培訓(xùn)員工使用AI并捆綁項(xiàng)目想法。賈尼克還強(qiáng)調(diào)了微軟的承諾：不使用客戶數(shù)據(jù)訓(xùn)練模型，并通過在Azure平臺(tái)、Outlook和Teams中廣泛提供AI的“民主化”。